Дефицит кадров ощущается и в строительном бизнесе Грузии

"Я не могу сказать, что зарплаты в строительной отрасли Грузии низкие, но несмотря на это у нас есть нехватка кадров" - заявил директор строительной компании "Инси" Звиад Тоидзе.

По его словам, время от времени зарплаты пересматриваются, однако только этого недостаточно для решения проблемы кадров, так как одной из причин ее появления является то, что в стране одновременно реализуется множество проектов.

«Сейчас реализуется много инфраструктурных проектов, поэтому нам нужно много сотрудников. Кроме того, есть и фундаментальная причина – после распада Советского Союза система образования не выпускает достаточное количество специалистов конкретных технических профессиий, соответственно, их физически не хватает, и эту проблему невозможно решить только повышением зарплат – не имеет смысла повышать зарплаты, если работать некому» - заявил он.

По его словам, проблему можно решить комплексным подходом, в первую очередь, развитием профессионально-технического образования.

При этом следует понимать, что по уровню зарплат Грузии будет сложно конкурировать с европейскими странами.

«Мы не можем конкурировать с Европой. Однако это не только проблема Грузии - например, из Польши едут в Данию, из Чехии в Германию. Отток мигрантов из Грузии тоже есть, это нормальный процесс" - считает Звиад Тоидзе.

По его словам, еще одной проблемой отрасли является колебание цен на строительные материалы.

«Цены на бетон выросли. Цены на одни товары снижаются, на другие растут. Сейчас нет такого роста, какой был после Covid-19 или российского вторжения в Украину, однако колебания все еще наблюдаются» - заявил бизнесмен.