Обязательство использования трудовых книжек и послужного списка отменяется и для государственной службы.
Соответствующая законодательная инициатива была подготовлена правительством, изменения будут внесены в закон «О государственной службе».
По существующему законодательству, информация о трудовой деятельности фиксируется в трудовой книжке и послужном списке.
«Эта система устарела и фактически невозможно ее проконтролировать. Вместе с тем, приобрести трудовые книжки можно свободно и соответственно, любой человек может самовольно внести туда запись», - заявляют в правительстве.
Согласно «Трудовому Кодексу», трудовые книжки уже отменены в частном секторе.
