• сделать стартовой
  • добавить в избранное
  • поиск по сайту
  • лента днягосударствов мирерынкивыставкианалитикаэкспертыбизнес в лицах бизнес
    банкифинансынедвижимостькоммуникациитранспорттуризмстрахованиемедицина
    "Набукко"Форумывсе о винахнапиткипромышленностьэнергетикасельское хозяйство

    В потийском порту завершилась забастовка работников резервных бригад


    11/10/2012 - 17:35:18

    3-дневная забастовка работников резервных бригад потийского порта, завершилась после переговоров с руководством причала. Забастовщики достигли 7-пунктового соглашения с руководством.

    Соглашение подписал генеральный директор порта Джозеф Кроули.

    В пунктах соглашения речь идет о решении всех тех проблем, которых опротестовывали сотни рабочих. Администрация согласилась рассмотреть следующие требования бастующих - повышение зарплат, медицинскую страховку, улучшение условии работы на причалах №№ 4 и 14, возмещение зарплат за 7 месяцев, оплата дополнительных объемов работ, смена менеджеров смен.

    В случае невыполнения условий, забастовщики грозятся возобновлением акций.
    Более 200 рабочих четырех резервных бригад 14-ого причала порта, начали забастовку 8 октября.


    Система Orphus


    лента новостей
  • 87% прибыли грузинской банковской системы приходится на 2 банка
  • Эмиграция из Грузии выросла на 95%
  • Советник «Прокредитбанка» о последствиях закона об офшорах
  • Политическая нестабильность негативно действует на курс лари - Лия Элиава
  • Объем депозитов в грузинских банках увеличился до 51,81 млрд лари
  • В Грузии появится Uber
  • Ассоциация бизнеса Грузии не считает, что «закон об офшорах» может навредить репутации страны

  • Все замечания и пожелания присылайте на [email protected]. Все права защищены и охраняются законом. © 2008 "Бизнес Грузия". Размещение рекламы на сайте: [email protected]. Редакция не несет ответственности за достоверность рекламной информации. Редакция не предоставляет никакой справочной информации. Просьба, при использовании наших материалов, соблюдать журналистскую этику и указывать гиперссылки на источник.