В 2016 году количество вакансий в Грузии выросло на 30%

По данным грузинских агентств по трудоустройству, в 2016 году количество опубликованных ими вакансий выросло на 30%, и опять, как уже стало традиционным, наибольшим спросом пользуются рабочие места в сфере торговли.

По словам регионального менеджмента компании hr.ge Инги Шахбазян, тенденция роста числа предложения на трудовом рынке продолжается и с начала 2017 года.

«В январе число вакансий выросло в сравнении с декабрем 2015 года на 39%. В целом, в конце января мы ждем роста предложений на 30%» - заявила она.

Что касается вакансий по категориям, то 26% приходится на торговлю, 12% на администрацию, 9% на гостиницы и рестораны, 6% на медицину, 5% на банковский сектор, 5% на бухгалтеров и финансистов, 5% - на все остальные сектора.

По словам Шахбазян, торговый сектор является лидером по числу вакансий вот уже последние 2 года.

«Причем активность на рынке проявляют как новые компании, так и уже существующие, которые развиваются» - заявила она.

В прошлом году также был большой спрос на кадры в микрофинансовом секторе, в особенности на пост эксперта проблемных кредитов, однако ближе к концу года вакансий в этом секторе стало меньше.

На данном этапе на сайте hr.ge представлено 1 700 вакансий.

О росте числа предложений со стороны рынка труда заявляет и директор сайта dasaqmeba.ge Паата Мамулашвили.

По его словам, январь традиционно пассивный месяц, однако в нынешнем году он выдался довольно активным, и это свидетельствует о том, что имеет место тенденция, а не просто отдельная аномалия на рынке.

«В 2016 году количество вакансий в сравнении с 2015 годом выросло. Из предложений, размещенных на нашем сайте самое большое количество приходится на вакансии в туристической сфере» - заявил он.

В настоящее время на сайте размещено более 500 активных вакансий.